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Ativo

Vaga Para: Programme Coordinator (Grant Management ) (P)

Organização Internacional para as Migrações (OIM)
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Nível de experiência
Sénior
Tipo de vaga
Tempo inteiro
Tipo de trabalho
Presencial
Salário
N/D
1
23/06/2026

Perceba a vaga mais depressa antes de decidir o próximo passo

Organização Internacional para as Migrações (OIM) está a recrutar em Pemba, Cabo Delgado. A vaga é Presencial, em regime tempo inteiro, indicada para perfis de nível sénior. Veja a descrição abaixo e candidate-se se o encaixe for claro.

Coordenador(a) de Programa (Gestão de Subvenções) – OIM Moçambique

A Organização Internacional para as Migrações (OIM), agência líder da ONU no campo da migração desde 1951, procura um(a) Coordenador(a) de Programa (Gestão de Subvenções) para a sua missão em Moçambique. A OIM promove uma migração humana e ordenada em benefício de todos, salvando vidas, protegendo pessoas em movimento e facilitando vias regulares. Se quer fazer parte de uma equipa que salva vidas e fortalece comunidades, candidate-se agora.

Para maximizar as suas chances, utilize o nosso criador de currículos e a carta de candidatura personalizada. Além disso, junte-se ao grupo de vagas da Inademy no WhatsApp para receber oportunidades em tempo real.

O que a função envolve

Sob a supervisão do Chefe de Missão e do Chefe da Unidade de Resposta a Emergências e Recuperação, o(a) Coordenador(a) liderará a equipa de Gestão de Subvenções, com foco principal no programa Fundo de Resposta Rápida e Localização (RRF). A gestão do ciclo de subvenções é central: desde a identificação de oportunidades, seleção, atribuição, monitoria, relatórios até ao encerramento. Será responsável por garantir a conformidade com os requisitos dos doadores, regulamentos da OIM e padrões de qualidade.

O cargo está baseado em Pemba, mas exige deslocações frequentes pelo país. A equipa de Gestão de Subvenções assegura a implementação eficaz de projetos com parceiros implementadores, promovendo a capacitação e a localização da ajuda humanitária.

Principais responsabilidades

  • Gerir a equipa e o trabalho da unidade, garantindo formação contínua e integridade dos processos.

  • Coordenar o ciclo de subvenções, com ênfase no RRF, assegurando cumprimento de prazos, orçamento e padrões técnicos.

  • Liderar a monitoria de atividades, tanto de subvenções internas como de sub-grantees, e tomar medidas corretivas quando necessário.

  • Manter um sistema de gestão de informação atualizado, com propostas, acordos, orçamentos e relatórios organizados.

  • Desenhar e implementar iniciativas de capacitação para parceiros locais, identificando lacunas e promovendo formação em gestão de projetos e relatórios.

  • Estabelecer e fortalecer relações com governos, doadores, agências da ONU, ONGs e outros atores, participando em fóruns como o Grupo de Trabalho de Localização da Equipa Humanitária de País.

  • Garantir a integração de temas transversais: género, Proteção contra Exploração e Abuso Sexual (PSEA), Prestação de Contas às Populações Afetadas (AAP) e considerações ambientais.

  • Realizar visitas de campo para monitorar e avaliar atividades financiadas, apoiando parceiros na resolução de problemas.

  • Assegurar a gestão de riscos, devida diligência e conformidade legal com as unidades jurídicas e de aquisições.

Perfil do candidato ideal

Buscamos um profissional com mestrado em Ciências Políticas, Sociais, Administração de Empresas, Relações Internacionais, Direito ou áreas afins, com 5 anos de experiência relevante (ou licenciatura com 7 anos). É essencial ter experiência em gestão de subvenções, parcerias com implementadores e fortalecimento da sociedade civil. A capacidade de coordenar com doadores, clusters e setores de resposta a crises (CCCM, Abrigo/NFI, WASH, Saúde, DRR) é valorizada.

Habilidades-chave incluem: conhecimento profundo do ciclo de subvenções, sistemas de gestão de informação, relacionamento com stakeholders e forte capacidade de redação e coordenação. Experiência em gestão de equipas em contextos de crise complexa é um diferencial.

Como se candidatar

Candidate-se até 23 de junho de 2026. Prepare a sua candidatura com o nosso criador de currículos e a carta de candidatura para se destacar. Leia também os guias Como Conseguir Emprego em Moçambique em 2026 Mesmo Sem Experiência e Melhores Sites de Emprego em Moçambique e Como Usar Cada Um para reforçar a sua estratégia. Não perca esta oportunidade de impactar vidas e contribuir para uma migração segura e ordenada.

Gestão de programas e projetos
Monitoria e avaliação
Coordenação com parceiros
Relatórios para doadores
Recrutamento e seleção
Onboarding de colaboradores
Administração de RH
Liderança técnica ou operacional
Gestão de risco

23/06/2026