Logotipo da Inademy
Saltar para o conteúdo
Ativo

Vaga Para: WASH Program Development Manager

Norwegian Refugee Council (NRC)
More
Nível de experiência
Sénior
Tipo de vaga
Tempo inteiro
Tipo de trabalho
Presencial
Salário
N/D
1
04/07/2026

Perceba a vaga mais depressa antes de decidir o próximo passo

Norwegian Refugee Council (NRC) está a recrutar em Pemba, Cabo Delgado. A vaga é Presencial, em regime tempo inteiro, indicada para perfis de nível sénior. Veja a descrição abaixo e candidate-se se o encaixe for claro.

WASH Programme Development Manager – NRC Moçambique

O Norwegian Refugee Council (NRC) está a reforçar a sua resposta em WASH em Moçambique, integrando água, saneamento e higiene com energia renovável, soluções duradouras e parcerias locais. Procuramos um profissional sénior, dinâmico e colaborativo, que queira co-criar um programa inovador com autoridades locais, ONG parceiras e o sector privado. Se tem experiência em contextos humanitários complexos e paixão por programas integrados, esta é a sua oportunidade de liderar uma equipa dedicada e de causar um impacto real.

Para receber vagas como esta em tempo real, junte-se ao grupo de vagas da Inademy no WhatsApp.

O que a função envolve

Como WASH Programme Development Manager (PDM), será responsável por desenvolver e dar direção estratégica ao programa de WASH no escritório-país, assegurando qualidade técnica e alinhamento com as prioridades globais do NRC. Irá liderar a estratégia do core competency (CC) de WASH, supervisionar propostas e orçamentos, e garantir sinergias com os setores de Shelter, Energia, Educação e ICLA. Além disso, representará o NRC em fóruns humanitários e junto de doadores e autoridades nacionais.

Responsabilidades Gerais

  • Liderar o desenvolvimento da estratégia CC de WASH, documentos de orientação técnica, Teoria da Mudança e Macro LFAs

  • Garantir conformidade com políticas, diretrizes e procedimentos do NRC

  • Contribuir para a angariação de fundos, elaborar e rever propostas, orçamentos e relatórios para doadores

  • Identificar tendências em normas técnicas e prioridades de doadores

  • Acompanhar a conformidade com compromissos contratuais dentro do CC, assegurando elevada qualidade técnica e sinergias na implementação de projetos

  • Fornecer direção técnica e apoio à implementação de projetos para parceiros

  • Garantir que as principais aprendizagens da implementação do CC sejam extraídas e incorporadas nos processos de desenvolvimento do CC e da equipa

  • Proporcionar formação sistemática e capacitar o pessoal de WASH e Shelter

  • Representar o NRC em fóruns/clusters relevantes, incluindo autoridades nacionais e doadores

  • Promover os direitos das populações deslocadas/retornadas, em linha com a estratégia de advocacia

Responsabilidades Específicas

  • Responsável pelo desenvolvimento técnico e qualidade do programa CC de WASH no país, promovendo e operacionalizando sinergias entre WASH, Shelter & Assentamentos, Energia e outros programas do NRC, rumo a uma programação integrada (incluindo Educação e ICLA)

  • Desenvolver estratégias de WASH, orientações técnicas e Macro LFAs alinhados com as estratégias e prioridades regionais e globais

  • Liderar a elaboração de propostas de WASH, orçamentos, modificações, revisões de projetos e relatórios, garantindo elevada qualidade técnica

  • Conduzir avaliações de necessidades (em colaboração com as equipas de Programa, Proteção e MEL) e apoiar o MEL programático e o acompanhamento de indicadores

  • Facilitar a colaboração entre agências relevantes, parceiros de implementação (incluindo sociedade civil local) e autoridades locais; representar o NRC junto de doadores, ministérios e em reuniões de coordenação humanitária

  • Apoiar os processos de recrutamento para cargos de WASH de grau 7 ou superior

  • Responsável pela aprendizagem organizacional a partir da implementação do programa, partilha de boas práticas e capacitação. Liderar a implementação das Normas Mínimas de Programação Segura e Inclusiva em todos os programas

  • Incorporar estratégias de saída nas intervenções de WASH e realizar capacitação de pessoal local/permanente para garantir transferência de conhecimento e sustentabilidade

O perfil que procuramos

Competências Profissionais Genéricas

  • Mínimo de 5 anos de experiência em programação WASH (como Especialista, Líder de Programa, PDM ou Gestor de Projeto) em contextos humanitários/recuperação

  • Mestrado em Engenharia de Água ou área estreitamente relacionada

  • Experiência em contextos complexos e voláteis

  • Experiência em trabalhar estrategicamente com autoridades locais e serviços públicos

  • Experiência em iniciar e ampliar programas WASH ambiciosos

  • Experiência na conceção de intervenções WASH para habitação e infraestruturas públicas

  • Fluência em inglês e português, escritos e falados

  • Desejável: experiência no desenvolvimento de estratégias WASH como parte de uma abordagem multi-CC baseada em área

Conhecimentos e Experiência Contextuais/Específicos

  • Bom conhecimento do contexto de Moçambique

  • Experiência na construção de parcerias locais e capacitação

  • Conhecimento técnico e experiência no processo de envolvimento comunitário em contexto humanitário

Como se candidatar

Se reúne os requisitos e se identifica com esta missão, candidate-se até 04/07/2026. Prepare o seu currículo e uma carta de candidatura que destaquem a sua experiência em WASH e contextos humanitários. Para maximizar as suas chances, leia o guia Como conseguir emprego em Moçambique rápido, mesmo sem experiência e o passo a passo Como se candidatar às melhores vagas em Moçambique.

O que oferecemos

  • Local de trabalho: Pemba, Moçambique

  • Contrato: nacional, de duração indeterminada

  • Disponibilidade para viajar: 50% do tempo

  • Salário/benefícios: contrato nacional de grau 9

  • O NRC é um empregador de igualdade de oportunidades, comprometido com a diversidade sem distinção de idade, género, religião, etnia, nacionalidade ou capacidade física

  • Incentivamos a inovação, a iniciativa e a responsabilidade em todos os níveis. Terá muitas oportunidades para ser ouvido e tomar a iniciativa

Gestão de programas e projetos
Monitoria e avaliação
Coordenação com parceiros
Relatórios para doadores
Recrutamento e seleção
Onboarding de colaboradores
Administração de RH
Liderança técnica ou operacional
Gestão de risco

04/07/2026